Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: ««С дипломом – в село»: скандал вокруг программы возник в Алматинской области». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Кандидат самостоятельно ищет работу в сельском населенном пункте (больницы, ветклиники, школы, детские сады, спорткомплексы и пр.) либо он может обратиться в местный акимат. Помимо этого можно узнать о наличии вакансий на сайтах акиматов, там же есть контактные данные для связи.
В программе могут участвовать лица, имеющие специальность в области:
- образования;
- социального обеспечения;
- здравоохранения;
- ветеринарии;
- культуры и спорта;
- агропромышленного комплекса.
Социальная помощь от государства предоставляется в виде:
- единовременного подъемного пособия суммой 70 МРП (214 410 тнг на 2022 год);
- выдачи кредита в размере 1500 МРП (4 594 500 тнг на 2022 год) с ежегодной ставкой вознаграждения 0,01% для приобретения или строительства жилья со сроком до 15 лет;
- на 25% больший оклад от оклада в городах для специалистов социального обеспечения.
«С дипломом в село». Каково быть участником программы
- Генштаб ВСУ опубликовал данные о потерях России
- Акция «Семейный архив» стартовала в павлодарских школах
- Разводить собственных служебных собак намерены в Кызылординской области
- Во Франции прошли акции против военных действий в Украине
- Visa и Mastercard приостановили работу в России
- Сборная Казахстана обыграла Норвегию в отборочном матче «Кубка Дэвиса» 10:33 / Спорт
- Курс валют на 6 марта 2022 09:50 / Курс валют
- COVID-19: в Алматы 52 зараженных в сутки 09:11 / Коронавирус
- События дня 5 марта в итоговом выпуске новостей 22:39 / Итоговый выпуск новостей
- Что происходит на Украине 5 марта 21:19 / В мире
- Cоциальный центр для молодежи открыли в Меркенской районной больнице 21:00 / Общество
- Курс доллара в «обменниках» достиг 525 тенге: что рекомендуют экономисты 20:52 / Экономика
- Цены на цветы взлетели в 2 раза: что подарить любимой женщине на 8 марта 20:35 / Общество
- Оскверненное кладбище: когда администрация района решит проблему 20:33 / Общество
- Казахстанские спортсмены вошли в ТОП-20 лучших на Паралимпиаде в Пекине 20:23 / Спорт
«7 млрд тенге программы «С дипломом в село» используются неэффективно»
По данным министра образования и науки РК Асхата Аймагамбетова, сегодня дефицит педагогов в целом по стране составляет 2 988 человек, 75% от общей потребности в сёлах (2 241).
«Для решения проблемы дефицита кадров в селе 17 вузов страны получили лицензию на подготовку кадров по смежным специальностям бакалавриата для малокомплектных школ: химия/биология, математика/физика, математика/информатика, физика/информатика, география/история», – рассказал Асхат Аймагамбетов.
Кроме того, реализуется программа «С дипломом – в село!», которая вызвала у сенаторов нарекания.
«Если учесть, что ежегодно только 30% выпускников, получивших аграрные специальности по государственным грантам, трудоустраиваются в сельской местности, то, получается, около 7 млрд тенге, выделенных из бюджета на эти цели, используются неэффективно. Как показал опрос, проведённый среди выпускников по аграрным специальностям, 72% из них не хотят ехать в село. Основные причины: отсутствие условий как в городе, низкий уровень зарплаты и необеспеченность жильём», – сказал депутат сената Ахылбек Куришбаев.
Чтобы решить проблему обеспеченности жильём, правительство разрабатывает механизм субсидирования затрат работодателя при строительстве арендных домов в селе.
«Государство будет субсидировать 50% от фиксированной стоимости дома после ввода в эксплуатацию. Реализация этого механизма позволит привлечь в сельскую местность квалифицированных специалистов, что будет препятствовать оттоку населения в города», – сказал министр индустрии и инновационного развития Бейбут Атамкулов.
Механизм предусматривает следующие требования:
- площадь жилья – не более 100 м2;
- стоимость жилья – не более 10 млн тенге (1 м2 = 100 тысяч тенге);
- субсидия от государства в размере 50% от стоимости дома;
- наличие трудового договора между работодателем и работником с пятилетним сроком.
«С дипломом в село». Каково быть участником программы
Проект «С дипломом в село» был запущен в 2009 году по поручению первого президента Казахстана Нурсултана Назарбаева. Основная цель — стимулирование и закрепление специалистов в области здравоохранения, образования, соцобеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, которые приехали работать в села.
Участникам проекта выплачивают подъемные пособия в размере 100 МРП, или 252 500 тенге (650 долларов). Предусмотрен бюджетный кредит на жилье в сумме, не превышающей 1 500 МРП, или 3 787 500 тенге (9 780 долларов).
Армия казахстанских госслужащих сократится на 25%
Госпрограмма захватывает многие регионы РФ, но не все. Москва, Московская область и Санкт-Петербург, например, традиционно не участвуют в программе. У каждого региона свои требования к претендентам, свои льготы и условия. Каждый субъект заинтересован в том, чтобы переселенцы решали его демографические и социальные нужды и занимали пустующие рабочие места, а не создавали лишнюю конкуренцию. Поэтому выбирая регион для переселения, стоит внимательно изучить его местную программу.
На 2020 год существует две группы субъектов: территории приоритетного заселения и территории, не относящиеся к территориям приоритетного заселения. Регионы первой группы предлагают более высокие подъемные и более гибкие условия участия в программе.
- сегодня
- неделя
- месяц
Как работает программа переселения из Казахстана в Россию?
На основании двусторонних договоров между двумя государствами переехавшие в Россию пенсионеры могут получать назначенные им выплаты, начисление которых осуществляется с учетом действующего законодательства. Получить обеспечение возможно при выполнении некоторых требований:
- страховой стаж составляет не менее 7 лет;
- коэффициент – свыше 9 баллов;
- достижение пенсионного возраста.
Упростить переезд граждан Казахстана в Россию на постоянное проживание позволяет государственная программа по переселению, получившая название «Соотечественник». Стать участниками могут совершеннолетние, дееспособные лица, не имеющие судимостей и не представляющие собой опасности для российского общества и конституционного строя страны. Переселение возможно только в те регионы, которые участвуют в программе. В обмен на это государство предоставляет соискателям социальные льготы, компенсацию расходов и «подъемные» средства на первые полгода проживания в Россию.
- В суде проведен семинар
- Дела прекращены путем примирения
- Разъяснены требования Административного процедурно-процессуального кодекса Республики Казахстан
«С дипломом в село»: какие плюсы ждут участников проекта
- 2009
- 2010
- 2011
- 2012
- 2013
- 2014
- 2015
- 2016
- 2017
- 2018
- 2019
- 2020
- 2021
- Январь
- Февраль
- Март
- Апрель
- Май
- Июнь
- Июль
- Август
- Сентябрь
- Октябрь
- Ноябрь
- Декабрь
- 1
- 2
- 3
- 4
- 5
- 6
- 7
- 8
- 9
- 10
- 11
- 12
- 13
- 14
- 15
- 16
- 17
- 18
- 19
- 20
- 21
- 22
- 23
- 24
- 25
- 26
- 27
- 28
Для участия в программе в первую очередь необходимо соответствовать базовым, общим для всех требованиям, которые действуют на территории России:
- среднее профессиональное либо высшее педагогическое образование;
- соответствие профстандартам и (или) квалификационным требованиям согласно квалификационным справочникам;
- переезд для трудоустройства в сельскую местность или в населенный пункт численностью менее 50 тыс. человек;
- работа по трудовому договору в течение 5 лет или более.
Если учитель уволится раньше (кроме исключительных ситуаций), то полученную от государства сумму он должен будет вернуть в полном объеме.
С точки зрения материальной составляющей одним из критериев для выбора как вакансии, так и региона будет наличие иных социальных программ для педагогических работников. Где-то можно получить «подъемные» выплаты помимо федерального миллиона, где-то помощь с переездом и (или) оплатой аренды жилья, а где-то даже предоставляют само жилье.
Вот только найти работу по своей специальности в таких мегаполисах зачастую невероятно сложно. Все хорошие вакансии уже давно заняты. А недавно оперившимся выпускникам высших учебных заведений или колледжей, которые уверены, что с дипломами их запросто возьмут на работу, сделать это невероятно сложно. Ведь, как известно, поиск работы для них – это замкнутый круг. Работодателям нужны специалисты с опытом работы, а вот наработать этот самый опыт выпускникам как раз таки и негде.
Но все не так печально, как кажется. Стоит только посмотреть в противоположную от мегаполисов сторону. Существует отличный вариант, в котором можно угнаться сразу за двумя зайцами одновременно. Это государственная программа «С дипломом – в село!». Ее почти 10 лет назад запустил наш Елбасы, и с тех пор в ней приняла участие не одна тысяча молодых специалистов. Они получают хорошие бонусы: во-первых, опыт работы, во-вторых, хорошую зарплату и подъемные средства, в-третьих, решение жилищного вопроса. Ну и, конечно, патриоты своей страны таким образом могут отдать долг государству. Ведь сейчас молодые специалисты в селах как никогда востребованы. На сегодняшний день ощущается острая нехватка работников в сфере образования, здравоохранения, социального обеспечения, культуры и спорта, и ветеринарии.
В этом году, например, дефицит кадров в медицинских организациях, подведомственных управлению здравоохранения Туркестанской области, составил 187 специалистов. Причина такой нехватки лежит на поверхности – плотность населения юга увеличивается, а специалистов, способных оказать качественную медицинскую помощь, не хватает.
Чтобы снизить количество дефицитных кадров, в нашей области периодически проводятся ярмарки вакансий. Так, в марте текущего года такие ярмарки были проведены для выпускников казахского национального медицинского университета им. С. Ж. Асфендиярова, медицинского университета «Астана», Южно-Казахстанской фармацевтической академии, Казахско-Турецкого университета им. Х. А. Ясави, Карагандинского государственного медицинского университета.
Молодых специалистов на работу в сельскую местность зазывают со всех уголков Казахстана. Студенты, выпускники и интерны смогли познакомиться с потенциальными работодателями и узнать о солидном соцпакете. Подумать есть над чем. Ведь те, кто решит принять участие в программе «С дипломом – в село!», об этом точно не пожалеют.
Так например, с 1 января 2018 года решением Южно-Казахстанского областного маслихата (от 23 октября 2017 года №15/192-VI) «О системе мер социальной поддержки медицинских и фармацевтических работников, направленных для работы в сельскую местность Южно-Казахстанской области (а ныне Туркестанской области – авт. )» специалисту установлена единовременная материальная помощь в размере 1 000 000 тенге.
Кроме того, специалисту-участнику программы предоставляется выплата единовременного подъемного пособия в размере 70 МРП (больше 160 тысяч тенге). Не нужно переживать и о жилье. Ведь участникам программы выдается бюджетный кредит в 1500 МРП, а на 2018 год это 3 607 500 тенге, для приобретения и строительства жилья. Срок кредита 15 лет, а ставка вознаграждения просто смешная – всего 0,01%. Кроме того, специалисты учреждений социальной сферы в селе получают повышенный должностной оклад, не менее чем на 25% от тарифных ставок (в городских населенных пунктах). То есть получается, что переезжая на постоянное место жительства в город, вы получаете головную боль в виде поиска работы, поиска места жилья и средств на проживание. Если же вы решите переехать в село, решение всех этих проблем возьмет на себя государство.
К слову, в реализации государственной программы «С дипломом – в село!» наша область лидирует по республике. На начало 2018 года на работу в села нашей области были направлены 26 молодых специалистов сферы здравоохранения (в 2015 году – 85, в 2016 г. – 95, 2017 г. – 85).
Последние новости программы «Земский учитель» касаются готовности регионов к реали��ации проекта, ведь именно в их бюджетах должны быть заложены необходимые для этого финансы. Так, на прошедшем 24 ноября съезде парии «Единая Россия» губернатор Кубани Вениамин Кондратьев заявил о планах привлечь в сельскую местность своего региона не менее сотни педагогов. Такую же цифру озвучили и в Кузбассе.
ДЛЯ СПРАВКИ
Тем временем в Дагестане программа уже функционирует в пилотном режиме с 1 июля этого года. За это время заявки на участие подали 38 учителей, в то время как потребность в них в сельских школах составляет 249 человек.
Теперь законодателям предстоит продумать, как удержать специалиста в селе по истечении трудового договора. Именно эта проблема осложнила реализацию в регионах программы «Земский доктор». По результатам опросов, специалисты считают важными условиями для переезда в сельскую местность на длительный срок не только обеспечение жильём, но и общий подъём уровня жизни в малых населённых пунктах, создание новых предприятий, эффективного транспортного сообщения и достойной социальной инфраструктуры.
Базируются данные акты на федеральной программе «Социальное развитие села», утвержденной Постановлением № 858 от 03.12.2002.
По первоначальным планам рассчитывалось, что данная программа будет действительна только до 2013-го . На текущее время программа рассчитана до 2020-го. В ее рамках молодые профессионалы должны обеспечиваться и жилой площадью.
Постановление Правительства РФ от 3 декабря 2002 г. N 858 «О федеральной целевой программе «Социальное развитие села до 2013 года»
Создавая программу, Правительство рассчитывало на привлечение в сельскую местность докторов, учителей, и иных узконаправленных специалистов. Молодые люди, которые хотят участвовать в программе, должны соответствовать установленным требованиям.
Наличие высшего профильного образования или окончание обучения | Обуславливается тем, что многие студенты начинают искать место будущей работы или прохождения практике уже на последнем курсе |
Возрастная категория не более 35 лет | Необязательно наличие только одного высшего образования |
Отсутствие собственного жилья | Данный факт в обязательном порядке должен быть подтвержден документально. Выписка предоставляется местной администрацией. Только в указанном случае гражданин сможет претендовать на заявленную от государства помощь. |
Законодательство не устанавливает четкий перечень профессий, которые могут участвовать в государственной программе. Наиболее востребованными по прежнему остаются врачи и учителя.
В программе могут участвовать лица, имеющие специальность в области:
- образования;
- социального обеспечения;
- здравоохранения;
- ветеринарии;
- культуры и спорта;
- агропромышленного комплекса.
Социальная помощь от государства предоставляется в виде:
- единовременного подъемного пособия суммой 70 МРП (214 410 тнг на 2022 год);
- выдачи кредита в размере 1500 МРП (4 594 500 тнг на 2022 год) с ежегодной ставкой вознаграждения 0,01% для приобретения или строительства жилья со сроком до 15 лет;
- на 25% больший оклад от оклада в городах для специалистов социального обеспечения.
Перечень документов, необходимых для участия в программе
Начать работу с программой обеспечения жильем на селе бывший выпускник, а теперь сотрудник государственной организации, может обратившись в комитет по жилищным вопросам в своем субъекте Российской Федерации. Если жилищные условия не отвечают установленной норме, то необходимо получить документ, который подтвердит необходимость улучшения условий. Когда этот документ будет готов, можно обращаться за субсидией. Для этого подают такие документы:
- паспорта всех членов семьи, для детей, которым не исполнилось 14 лет – свидетельства о рождении;
- документ об окончании высшего или среднего образования (учебное учреждение должно быть аккредитовано государством);
- трудовая книжка, в которой указано, что специалист работает в сельской местности;
- трудовой договор с предприятием из села;
- свидетельство о заключении или расторжении брака;
- акт комиссии по жилищным вопросам с заключением в необходимости улучшения жилищных условий;
- если у гражданина нет собственного жилья, предоставляется документ из Росреестра об отсутствии жилых помещений, зарегистрированных на заявителя;
- выписка из банка о том, что у заявителя есть 30% суммы от стоимости жилья.
Стань участником проекта (программы) «С дипломом — в село!»
Напоминаем, что в государственную программу «С дипломом в село!» в 2020 году внесены изменения, согласно которым социальную поддержку могут получить также государственные служащие аппаратов акимов сельских округов, прибывшие для работы и проживания в сельские населенные пункты, за исключением государственных служащих, занимающих руководящие должности.
Предоставляются меры социальной поддержки в виде выплаты подъемного пособия в сумме, равной 100 МРП и бюджетного кредита на приобретение или строительство жилья со ставкой вознаграждения 0,01% годовых сроком до 15 лет, в сумме, не превышающей 1 500 МРП (МРП на 2021 год — 2917 тенге, 100 МРП — 291 700 тенге, 1500 МРП — 4 375 500 тенге).
Прием документов и выдача результатов оказания государственной услуги осуществляется через Некоммерческое акционерное общество Государственная корпорация «Правительство для граждан» либо веб-портал «Электронного правительства».
Документы претендента на получение государственной услуги рассматриваются с позиции «3-х индикаторов-тестов»:
- факт прибытия и трудоустройства специалиста в село;
- факт соответствия его специальности квалификационным требованиям;
- факт возможности специалиста выполнять условия Соглашения, т.е. отработать в селе не менее 3-х лет.
При подаче заявки на получение бюджетного кредита претенденту необходимо учитывать внесенные в 2020 году изменения:
1) меры социальной поддержки в виде бюджетного кредита на приобретение или строительство жилья не могут быть использованы на приобретение жилого помещения у близких родственников (супруга (супруги), дедушки (бабушки), родителей (в том числе усыновителей), детей (в том числе усыновленных), полнородных и неполнородных братьев и сестер), а также на приобретение жилого помещения, в котором специалист постоянно проживает;
2) меры социальной поддержки предоставляются услугополучателям, не имеющим непогашенную задолженность по ранее выданным кредитам, а также при отсутствии просрочки за последние два года более девяноста календарных дней;
3) небходимо согласие заемщика на дополнительное софинансирование средств в случае, если сумма бюджетного кредита недостаточна для стоимости приобретаемого жилья.
Перечень документов:
При получении подъемного пособия:
- документ, удостоверяющий личность (для идентификации);
- копия диплома об образовании;
- копия документа, подтверждающего трудовую деятельность услугополучателя;
при получении бюджетного кредита на приобретение или строительство жилья:
- документ, удостоверяющий личность (для идентификации);
- копия диплома об образовании;
- копия документа, подтверждающего трудовую деятельность услугополучателя;
- свидетельство о государственной регистрации заключения брака (супружества) (для услугополучателей, состоящих в браке) для идентификации;
- отчет из Кредитного бюро.
В случае заинтересованности в данной услуге, просим обращаться за консультациями специалисту по гос.услуге по тел. 8-715-3-8-2-25-08.
Из средств местного бюджета в 2021 году запланировано и выдано подъемное пособие на общую сумму 37 045,9 тыс.тенге 127 специалистам, из них с отрасли образования 97 специалистов, с отрасли здравоохранения – 20, социального обеспечения – 3, культуры – 3, спорта – 3, АПК – 1 специалист. В очередности на получение пособия при следующем финансировании состоит 15 специалистов.
Из средств республиканского бюджета в 2021 году Кызылжарскому району выделено 240 652,0 тыс.тенге для 55 кредитов.
В очередности на получение кредитов состояло 52 специалиста.
В августе т.г. запланировано и выдано 10 кредитов на сумму 43 755,5 тыс.тенге (10 педагогов получили). Освоено 100%.
В сентябре запланирована выдача кредита 15 специалистам на сумму 65 632,5 тыс.тенге, в октябре – 30 специалистам на сумму 131 264,0 тыс.тенге.
В связи с подорожанием цены на недвижимое имущество в районе и невозможностью приобрести подходящее по доступной цене жилье, выбыли из очередности 26 специалиста. На данный момент высокая цена жилья в с.Бесколь и пригородных населенных пунктах является проблемой для полного освоения бюджетных средств, в связи с чем направлено ходатайство в областной акимат для уменьшения бюджетных средств на 20 кредитов в сумме 87 510,0 тыс.тенге.
№ |
Сфера деятельности |
Специальность |
Количество |
1 |
Здравоохранение |
врач-эндокринолог |
1 |
врач-офтальмолог |
1 |
||
врач-оториноларинголог |
1 |
||
врач общей практики |
11 |
||
врач онколог-маммолог |
1 |
||
врач психиатр-нарколог |
1 |
||
врач-педиатр |
1 |
||
врач-лаборант |
1 |
||
фельдшер |
10 |
||
клинический лаборант |
1 |
||
медицинская сестра |
12 |
||
заместитель главного врача по первичной медико – санитарной помощи (и.о.) |
1 |
||
начальник отдела службы поддержки пациентов и внутреннего контроля |
1 |
||
врач — статистик |
1 |
||
всего |
44 |
||
2 |
Образование |
учитель начальных кл��ссов |
14 |
учитель казахского языка и литературы |
10 |
||
учитель русского языка и литературы |
17 |
||
учитель технологии |
2 |
||
социальный педагог |
2 |
||
учитель информатики |
6 |
||
учитель английского языка |
12 |
||
педагог-психолог |
3 |
||
логопед |
5 |
||
воспитатель |
9 |
||
учитель физической культуры |
6 |
||
учитель географии |
4 |
||
учитель физики |
2 |
||
учитель математики |
8 |
||
учитель истории |
4 |
||
учитель химии |
3 |
||
учитель биологии |
4 |
||
директор |
1 |
||
методист |
1 |
||
преподаватель-организатор начальной военной подготовки |
2 |
||
учитель самопознания |
2 |
||
Учитель музыки |
2 |
||
всего |
119 |
||
3 |
Социальное обеспечение |
социальный работник по уходу за престарелыми и инвалидами |
5 |
специалист Центра занятости населения района |
2 |
||
всего |
7 |
||
4 |
Культура |
культорганизатор |
2 |
хореограф |
1 |
||
библиограф |
1 |
||
библиотекарь |
2 |
||
музыкальный руководитель |
1 |
||
методист |
1 |
||
всего |
8 |
||
5 |
Спорт |
тренер-преподаватель |
5 |
руководитель |
1 |
||
заместитель руководителя |
1 |
||
методист |
2 |
||
всего |
9 |
||
6 |
Агропромышленный комплекс |
ветеринарный врач |
4 |
всего |
4 |
||
7 |
Государственная служба |
главный специалист |
3 |
ведущий специалист |
2 |
||
всего |
5 |
||
Итого |
196 |
Согласно внесенных изменений в приказ Министра национальной экономики Республики Казахстан от 6 ноября 2014 года № 72 «Об утверждении Правил предоставления мер социальной поддержки специалистам в области здравоохранения, образования социального обеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты» со 2 половины 2020 года допускается подача заявок в электронном формате через веб-портал «электронного правительства» (или egov.kz).
В каждом сельском округе имеется зона самообслуживания для подачи заявок через egov.kz, где специалист округа окажет квалифицированную помощь.
«С дипломом в село». Каково быть участником программы
Проект «С дипломом в село» был запущен в 2009 году по поручению первого президента Казахстана Нурсултана Назарбаева. Основная цель — стимулирование и закрепление специалистов в области здравоохранения, образования, соцобеспечения, культуры, спорта и агропромышленного комплекса, которые приехали работать в села.
Участникам проекта выплачивают подъемные пособия в размере 100 МРП, или 252 500 тенге (650 долларов). Предусмотрен бюджетный кредит на жилье в сумме, не превышающей 1 500 МРП, или 3 787 500 тенге (9 780 долларов).
Армия казахстанских госслужащих сократится на 25%
Госпрограмма захватывает многие регионы РФ, но не все. Москва, Московская область и Санкт-Петербург, например, традиционно не участвуют в программе. У каждого региона свои требования к претендентам, свои льготы и условия. Каждый субъект заинтересован в том, чтобы переселенцы решали его демографические и социальные нужды и занимали пустующие рабочие места, а не создавали лишнюю конкуренцию. Поэтому выбирая регион для переселения, стоит внимательно изучить его местную программу.
На 2020 год существует две группы субъектов: территории приоритетного заселения и территории, не относящиеся к территориям приоритетного заселения. Регионы первой группы предлагают более высокие подъемные и более гибкие условия участия в программе.
Касательно программы «С дипломом в село»
Программа «Сельский учитель» разработана по инициативе Президента РФ, как мотивация переезда молодых специалистов из городов в села. Государство осуществляет компенсационные выплаты педагогам, которые устраиваются на работу в небольшие поселки и города с населением менее 50 тыс. человек.
Программа финансируется их Федерального бюджета. Основанием для выплаты выступают соглашение и договор между Министерством Просвещения РФ и регионом, и трудовой договор, заключенный с образовательной организацией.
Участники выбираются путем проведения конкурса. Победитель получает единовременную компенсационную выплату в 1 млн руб., в Дальневосточном ФО – 2 млн руб.
Целевое направление средств не проверяется, т. е. деньги можно потратить по своему усмотрению на любые цели.
Стандартно нужно соответствовать следующим требованиям:
- Возраст 18–55 лет.
- Наличие среднего профессионального или высшего образования.
- Соответствие квалификационным требованиям и профессиональным стандартам.
- Участник не должен проживать в муниципальном образовании, куда планируется переезд.
- Претендент должен дать согласие на переезд.
Обратите внимание, требования к участникам конкурса в разных регионах могут отличаться. Поэтому точность данных лучше проверить на сайте, введя свою область.
Примеры дополнительных требований по регионам:
- В Приморском крае: место планируемого переезда должно находится на расстоянии более 200 км от места его настоящего проживания и (или) работы.
- В Самарской области это расстояние установлено в 70 км.
- В Пензенской области нельзя только проживать в том же населенном пункте.
- В Краснодарском крае возраст участника установлен до 30 лет.
Отдельных регионах дополнительно требуется, чтобы на момент подачи заявки претендент уже работал учителем.
При рассмотрении заявок могут учитываться дополнительные факторы:
- наличие квалификационной категории, ученой степени в области предмета, педагогики, психологии, иных заслуг в области педагогической деятельности;
- возможность претендента преподавать другие (смежные) дисциплины;
- педагогический стаж свыше 10 лет;
- непрерывность работы в одной организации.
Участники программы должны выполнить два обязательных условия:
- Не менее 5 лет отработать в сельской школе.
- Нагрузка не менее 18 часов в неделю за ставку заработной платы.
Возможность зачета времени декретного отпуска в период отработки определяется региональными властями.
Выплата предоставляется безналичным перечислением на счет победителя в срок до 1 декабря текущего года на основании трудового договора, заключенного со школой, и трехстороннего договора.
Если трудовой договор расторгается ранее установленного срока, учитель обязан вернуть единовременную компенсационную выплату в бюджет в 30-дневный срок. В случае невозврата уполномоченный орган обеспечивает взыскание выплаты в судебном порядке.
Депутаты просят изменить требования проекта «С дипломом в село»
Андрей, Усть-Каменогорск: Мы решили участвовать в программе вдвоем с женой. Детей нет. Кстати, если вторая половина не хочет ехать, она должна писать отказ в переселении, заверенный нотариально. Переезд стоил много нервов и денег и в общей сложности занял около полугода. Через 4,5 месяца мы получили российские паспорта. Пока не жалеем.
Роман, Актюбинская область: Мы с семьей из четырех человек успешно прошли отбор, получили зеленую книжку и стали готовиться к отъезду. Но выяснилось, чтобы не нарушить законодательство Казахстана, необходимо правильно выбыть из страны. Пришлось уведомлять миграционную полицию, что мы официально выписываемся и покидаем Казахстан, отправляясь на ПМЖ в Россию. Разрешения на выезд ждали 30 дней, что очень задержало наш отъезд.
В Казахстане много этнических русских. Также немало жителей других национальностей, которые могут быть причислены к категории российских соотечественников. Поэтому популярность программы и процент участия в ней довольно высок среди населения республики. За 2019 год в Россию уехало почти 33000 человек, из которых 80% – граждане Казахстана.
«С дипломом в село». Каково быть участником программы
Для установления подлинности вместе с копиями документов также представляются их оригиналы. Прочие документы, отличные от перечисленных выше, требовать у кандидата не имеют права.
Важную роль в закреплении кадров, прибывших в село, играет соцподдержка. В регионах, где акиматами принимаются меры по стимулированию и повышению мотивации медкадров, складывается положительная кадровая динамика и идет приток молодых специалистов.
Программа «С дипломом в село» в стране реализуется на протяжении 10 лет, ее внедрили для специалистов области здравоохранения, образования, культуры, спорта, агропромышленного комплекса, а в прошлом году в этот перечень добавили и госслужащих.
Плановый выпуск на некоторых маршрутах был восстановлен к 08.00. Также 6 октября 2021 года на одной из подстанций (№16) вышел из строя силовой кабель. В результате было нарушено движение троллейбусных маршрутов по улицам Шаляпина от Саина до Момышулы, по Момышулы до Абая от 3 мкр-на до Саина и по Саина от Жубанова до Студенческой. По Щепиткова от реки Алматинки до Алтынсарина.
На текущий год МИО планируется обеспечить 12 050 единиц жилья, в том числе 2 052 в сельской местности (Акмолинской, Актюбинской, Алматинской, Восточно-Казахстанской Западно-Казахстанской, Карагандинской, Костанайской, Павлодарской, Мангистауской, Северо-Казахстанской, Туркестанской областях).
На пленарном заседании Мажилиса Парламента РК депутат Мурат Темиржанов предложил пересмотреть проект «С дипломом в село» с учетом интересов городов районного значения. Об утверждении размеров и Правил предоставления мер социальной поддержки специалистам здравоохранения, образования, социального обеспечения, культуры, спорта и ветеринарии, прибывшим для работы и проживания в сельские населенные пункты.
Между тем депутат добавил, что выпускники вузов не хотят идти на работу в города районного значения по ряду причин.
Госслужащих Казахстана намерены отправлять работать в села
С одной стороны, вроде бы решая проблемы с кадрами в сельской местности, а с другой стороны, учитывая сложившуюся ситуацию, кадровые вопросы городов районного значения остаются нерешенными. Ситуация, конечно же, парадоксальная! Считаем, что пришло время кардинально менять сложившуюся ситуацию и пересмотреть некоторые требования проекта!
Учитывая, что Казахстан является наследником Казахской ССР, входившей в состав Советского Союза, подавляющее большинство современных казахстанцев имеют родителей, бабушек или дедушек, которые были в прошлом советскими гражданами, а значит — подпадают под определение соотечественников. Если, кончено, имеют для этого добровольное желание.
Зачастую сроки оказания затягиваются. Условия проекта «С дипломом — в село» позволяют привлечь медработников в сельскую местность, но удержать их на местах возможно только своевременностью мер соцподдержки.
У нас большая семья, есть совершеннолетние дети, пожилые родители, которые хотят переезжать с нами. Юрист посоветовала нам сначала проверить все документы на соответствие: запросить новые свидетельства о рождении родителям, так как на старых выцвели печати, сделать паспорта детям, проверить нет ли задолженностей по штрафам и прочее.
Театр начинается с вешалки, а отопительный сезон с профилактических рейдов. Представители акимата проверяют состояние печей, дымоходов, электропроводки. Съёмочной группа программы «Проверено!» присоединилась к…
Говоря о программе переселения соотечественников, логично было бы начать с основного понятия и разобраться с тем, кого, собственно говоря, считают “соотечественником”.
Заболеваемость COVID-19 в стране растет. В связи с этим, считаете ли Вы, что дети должны вернуться к посещению школ?
Integer est odio, fermentum at erat in, tristique luctus turpis. Proin a urna pulvinar, consequat quam sed, facilisis ligula. Mauris sed justo mauris. Cras tincidunt tincidunt laoreet. Curabitur eget ante tortor. Cras malesuada accumsan metus eget pretium. Aliquam nec interdum nibh. Sed at tristique massa, quis luctus erat.