Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Что делать, если зовут в присяжные». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
Прежде всего, явиться по указанному в письме адресу и заполнить анкету. И лишь тогда вы становитесь официальным претендентом, который включен в список. Повестки в суд без заполнения анкеты приходят значительно реже.
Стоит ли быть присяжным
Оправдательных приговоров в России ничтожно мало. Например, в 2020 году суды приняли такое решение менее чем в 0,2% случаев. Это объясняют качественной работой следствия: до заседаний якобы доходят только дела, где подозреваемый виновен. Впрочем, причины могут быть и другие. Одна из них — если с человека снимают обвинения, ему должны выплатить компенсацию. Присяжные в свою очередь в 2020‑м вынесли 27% оправдательных вердиктов.
Это не панацея. Нередко оправдательные приговоры отменяются судами высших инстанций и отправляются на пересмотр — уже безо всяких заседателей. И человека обвиняют. Но суд присяжных в любом случае даёт шанс. Так что участвовать в нём можно во имя хоть какой‑нибудь справедливости, если вы в неё ещё немного верите.
Могу ли я отказаться?
Отказаться можно. После получения уведомления с просьбой прийти в судебный орган гражданину необходимо явиться в течение двух недель с заявлением к председателю судебной инстанции. В нём важно отразить причины, по которым он не может принять участие в судебном слушании.
Отказаться от участия можно в следующих случаях, которые закреплены нормативными актами:
- У лица имеется судимость.
- Лицо признано недееспособным.
- Гражданин стоит на учёте в наркологическом или психиатрическом диспансере.
- Не владеет языком, на котором будет вестись процесс.
- Возраст от 65 лет и старше.
- Наличие болезни, подтверждённая справкой.
- Гражданин уже работает судьёй, прокурором, сотрудником ФСПП и прочее.
- Гражданин является военнослужащим или священником.
Итак, для начала необходимо узнать кто же такие судебные присяжные заседатели? Под этим термином понимаются судьи (но не профессиональные), которые включены в списки присяжных заседателей и привлечены к участию в судебном рассмотрении уголовных дел в установленном законом порядке.
Важно знать, что с участием присяжных могут рассматриваться только дела уголовные и только по тем преступлениям, которые относятся к категориям тяжких и особо тяжких. Сам же суд присяжных может быть назначен исключительно по инициативе самого обвиняемого.
При исследовании уголовных дел профессиональными судьями решаются вопросы, требующие специальных юридических познаний и квалификации. Непрофессиональные судьи (отбор присяжных заседателей происходит случайным образом из числа обычных граждан) выносят вердикт о виновности или отсутствии вины подсудимого в рассматриваемом деянии. При этом свои решения присяжные принимают исходя из субъективной оценки происходящего и независимо от позиции и мнения квалифицированных судей.
Суд присяжных окончательный вердикт не выносит. То есть они не могут определить срок наказания, квалификацию содеянного и прочие юридически значимые моменты. Указанные полномочия возлагаются только на квалифицированный судейский состав.
Несмотря на то что исполнение вышеуказанных функций является гражданской обязанностью гражданина, закон о присяжных заседателях предусматривает возможность отказа.
После того как человек получил соответствующее уведомление о явке в суд, ему необходимо в течение четырнадцати дней обратиться с письменным заявлением к председателю суда. В заявлении нужно указать конкретные причины, по которым лицо не может принимать участие в судебных заседаниях.
Итак, если гражданина все же выбрали в присяжные заседатели. Как отказаться? Существует ряд фиксированных ситуаций, при которых можно избежать подобной участи.
Отказ от участия в суде присяжных может быть принят в следующих законодательно установленных случаях:
- У гражданина имеется неснятая или непогашенная судимость.
- Лицо в судебном порядке признано недееспособным.
- Гражданин числится на учете в наркологическом или психиатрическом лечебном учреждении (диспансере).
- Не знает языка, на котором ведется судебное разбирательство.
- Возраст – 65 лет и старше.
- Наличие заболевания или иного физического недуга (обязательно подтвержденного документально), которое мешает участию в процессе.
- Гражданин работает судьей, прокурором, следователем, дознавателем, нотариусом, адвокатом, сотрудником службы судебных приставов, таможенных органов, органов уголовно-исполнительной системы, а также лицом, осуществляющим частную детективную деятельность.
- Лицо является военнослужащим или священнослужителем.
Во всех вышеуказанных случаях закон о присяжных заседателях позволяет отказаться от исполнения соответствующих обязанностей присяжного.
Как отказаться от роли присяжного
1. Написать заявление о самоотводе, пока списки рассматриваются в префектуре. Если нет реальной причины — запаситесь медицинской справкой или сошлитесь на религиозные убеждения — их трудно проверить. Можно заручиться поддержкой работодателя — особенно если вы работаете в социально значимой сфере. Например, учитель может принести заявление от директора о том, что его не кем заменить — нельзя же оставить детей без уроков. Решение по вашему заявлению должны принять в пятидневный срок. Обжаловать его можно в суде в порядке, установленном гражданским процессуальным законодательством.
2. Далеко не всем приходят письма о включении в список кандидатов. Иногда они по разным причинам теряются, и вы сталкиваетесь сразу с повесткой в суд. Если не хотите идти — берите . Если такой возможности нет, подумайте о самоотводе. В ход могут пойти все те же религиозные убеждения.
3. Обязательно заявите о самоотводе, если вы не уверены в своей объективности. Это уже не «откос», это ваша прямая обязанность!!! Например, усомниться в себе нужно, если:
- Вы знакомы хоть с кем-то из участников процесса: судьей, секретарем суда, подсудимым, адвокатом, потерпевшим, прокурором, следователем, который вел дело, и полицейскими, которые принимали участие в его расследовании. А также с их близкими друзьями или родственниками.
- Если вы знаете об обстоятельствах дела из непроцессуальных источников: например, случайно услышали бурное обсуждение этого дела заинтересованными сторонами. Или даже бабушками у подъезда.
- Если вы или кто-то из ваших близких в свое время стали жертвой аналогичного преступления. Согласитесь, сложно быть объективным, когда в памяти регулярно всплывают собственные негативные переживания.
Самоотвод заявляется в письменной форме. Если сведения, которые содержаться в заявлении, носят слишком личный характер, судья примет решение, не оглашая его причин.
4. И, наконец, последний способ «откосить» от почетной обязанности: просто не прийти в суд. Хотя участие в судебном процессе в качестве присяжного заседателя является гражданским долгом, наказание за его неисполнение пока не предусмотрено. Точнее предусмотрено только для тех, кто уже отобран в присяжные и принес соответствующую клятву. Им за неявку грозит штраф до 25 МРОТ. А вот кандидаты в присяжные пока еще ничем не рискуют.
Присяжным заплатят без ограничений
Федеральным законом «О присяжных заседателях федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации», который был принят 20 августа 2004 года, было определено финансирование этого института судей из народа. А теперь утверждена методика распределения денег на зарплату и другие нужды присяжных из казны. Сначала все затраты на зарплату заседателей, канцелярские услуги, почтовые расходы, их проезд в общественном транспорте и даже оплату списков присяжных в местных средствах массовой информации пойдут из бюджета регионов, а затем эти суммы будут компенсироваться из Москвы. Причем количество денег на эти нужды каждый год будет меняться. И это естественно: число присяжных заседателей предугадать и заложить в будущую смету расходов просто невозможно.
Распоряжением правительства, которое сегодня публикуется в «Российской газете», предусмотрено финансирование присяжных заседателей без ограничения. Деньги будут выделяться по факту общего количества присяжных и отработанных ими на процессах дней в году. В документе уточнено, что норматив финансовых затрат на канцелярские расходы установлен в размере не более 10 рублей на одного такого судью. А вот на почтовые расходы каждому присяжному положено не более 50 рублей на период судебного процесса.
Что касается зарплаты этих людей, то тут ситуация несколько сложнее. В течение всего судебного процесса присяжные получают зарплату от судебного департамента Верховного суда. Ее сумма эквивалентна средней зарплате, которую присяжным выплачивают на основной работе. Но немало российских граждан получают часть зарплаты в «конверте». Естественно, из-за участия в суде в качестве присяжных они теряют эту часть зарплаты. И это, как правило, является основной причиной, по которой присяжные отказываются от участия в суде. Зарплата для безработных присяжных составляет 320 рублей в день. Деньги выдадут и тем, кто пришел по повестке в суд, но не попал в основной список присяжных.
КОМПЕТЕНТНО
Алексей Шурыгин,
представитель Верховного Суда РФ:
— Меня часто спрашивают, не разоримся ли мы, если зарплата присяжного окажется слишком высокой? Ответ может быть один — платить будем в любом случае. Правда, на деле случается, что из-за задержек компенсаций зарплаты (которые, как известно, часто случаются в госучреждениях) присяжные отказываются работать. Был случай, когда одна из присяжных, которой задержали выплату, отказалась работать в составе жюри непосредственно перед вынесением вердикта. Уговорить ее остаться не удалось, пришлось формировать новую коллегию и слушать дело заново. Правда, этот случай исключительный. По закону присяжного, выбывшего из основного состава, заменяют запасным. И только если запасных уже не осталось, коллегия формируется заново.
Справка «РГ»
В Соединенных Штатах присяжным за день работы в Верховном суде платят до 50 долларов. Иногда на процессах в судах небольших городов их зарплата составляет всего 10 долларов. Помимо денег в некоторых штатах заседатели получают различные льготы — оплату парковки автомобиля возле здания суда, оплату расходов на бензин, бесплатное питание и право бесплатно звонить из здания (мобильные телефоны в суде отключают).
А в Казахстане, согласно недавно принятому нормативному акту, каждый «народный» судья будет получать ежемесячно половину зарплаты служителя Фемиды — профессионала. А это примерно 50 тысяч тенге, что составляет около 11 тысяч рублей.
Как и каким образом оплачивается труд присяжных заседателей за участие в судебных процессах в России — данный вопрос волнует многих, ведь почти каждый может быть назначен на эту роль. Практически любой физический и психический нормальный гражданин РФ может получить письмо с приглашением на роль присяжного заседателя.
Самостоятельно и по желанию устроиться на такую работу нельзя. Кандидатов выбирает по специальным требованиям само государство. Как правило, человек получивший соответствующее извещение воспринимает приглашение с неохотой. Ведь от него требуется найти время на участие в процессе и оторваться от выполнения своих прямых служебных обязанностей на основном месте работы.
Однако, для этого существует специальный закон, который защищает права работника. Работодатель обязан отпустить его выполнять гражданский долг и при этом выплачивать заработную плату в обычном порядке. Как попадают в присяжные и кто платит им зарплату, давайте разберёмся.
Присяжные заседатели: платят ли им зарплату
Присяжным сегодня имеет шанс стать практически каждый гражданин. Присяжный – это народный судья, который, как и профессиональный судья выносит решение по делу предварительно выслушав стороны, изучив обстоятельства дела и т.д. Все правила набора, работы присяжных и другие нюансы определены в ФЗ «О присяжных заседателях федеральных судов общей юрисдикции в Российской Федерации» от 20.08.2004 N 113-ФЗ
Присяжным не могут стать:
- лица в возрасте до 25 лет;
- имеющие судимость которая не погашена;
- недееспособные;
- числящиеся на учете в психиатрическом или наркологическом диспансере;
- подозреваемые в преступлении;
- не владеющие русским языком.
Как оформить и как долго это продлится
Граждане призываются к исполнению обязанностей один раз в год на десять рабочих дней, а если рассмотрение уголовного дела, начатое с его участием, не окончилось к моменту истечения указанного срока, — на все время рассмотрения дела. В повестке работника допустимо ставить срок освобождения от работы на 10 дней. Гражданин не вправе превышать допустимое число участий присяжного заседателя в течение года — не более одного раза за год.
Но это не означает, что через 10 дней сотрудник приступит к исполнению трудовых обязанностей. Судебные слушания по тяжким и особо опасным преступлениям, которые рассматриваются с участием заседателей, длятся 2-3 месяца и дольше. Никто не знает, когда слушание дела закончится. Перед тем как оформить вызов сотрудника в суд присяжных и издать приказ об освобождении сотрудника от работы, учитывайте, что срок освобождения от работы, возможно, придется продлевать.
Формирование коллегии присяжных заседателей
Непосредственно стадия формирования коллегии начинается только в том случае, если по вызову явились не менее 14 кандидатов из вызванных в областной суд, и 12 кандидатов в районный. Если количество явившихся меньше, то отбор переносится на другой день и вызываются дополнительные кандидаты из общего и запасного списков.
Если явилось более 14/12 человек, председательствующий судья объявляет начавшейся процедуру формирования коллегии, которая проходит в закрытом судебном заседании: никто, кроме участников дела, присутствовать в зале не может.
Далее проверяется своевременное извещение и явка подсудимого, адвоката, прокурора и потерпевшего. Последний также вправе участвовать в формировании коллегии, и он должен быть извещен о дне заседания.
В практике имеются случаи, когда потерпевшего забыли известить, что повлекло утверждение состава присяжных в его отсутствие. Впоследствии приговоры были отменены по жалобам, где указывалось на существенное нарушение прав потерпевшего.
Стадия формирования коллегии подробно регламентируется ст. 328 УПК РФ. В первую очередь, председательствующий судья произносит вступительную речь. Он представляет себя и стороны, сообщает о деле, которое будет рассматриваться и в какой срок (примерно). Разъясняется, какие задачи будут стоять перед коллегией, основная ее цель — объективно разобраться в деле и вынести вердикт.
Председательствующий доводит до сведения кандидатов в присяжные заседатели, что они обязаны правдиво отвечать на вопросы и предоставлять полную информацию о себе, в том числе об отношениях с кем-либо из участников процесса. К примеру, если кандидат имеет родственные связи с адвокатом или с потерпевшим, то об этом нужно сообщить.
Судья опрашивает каждого из присутствующих кандидатов на предмет наличия обстоятельств, препятствующих его включению в коллегию. Это еще одна возможность (кроме права подать заявления в исполнительный орган или в ответ на судебное извещение) объяснить о причинах невозможности быть присяжным.
При рассмотрении обстоятельств по каждому из кандидатов на роль присяжного выслушиваются стороны. К примеру, если один из кандидатов пояснил, что ему 61 год и в связи с этим он не может принимать участие в заседании, председательствующий выслушивает мнение подсудимого, его адвоката, государственного обвинителя и потерпевшего, а затем принимает решение об отстранении данного лица от процедуры судопроизводства или об оставлении его в списке. Напомним, что лица, которым от 60 до 65 лет, могут участвовать в качестве присяжного, но если заявят о невозможности состоять в коллегии ввиду возраста, их могут освободить.
Обычно кандидат обращается к председательствующему и сообщает о существенных обстоятельствах, вследствие которых не может быть присяжным. Такими обстоятельствами могут быть как основания, перечисленные нами выше (наличие у женщины ребенка, не достигшего 3-х летнего возраста, состояние здоровья, длительная командировка и т.д.), так и любые другие.
К примеру, если женщина-кандидат находится в состоянии беременности – такая причина не предусмотрена законом в качестве прямого основания исключения из списков кандидатов. В то же время, судья, учитывая продолжительность процесса и состояние женщины, выслушав мнение сторон, вероятнее всего примет решение о невключении ее в состав коллегии.
Если кандидат сделает заявление об обстоятельствах, препятствующих ему принять по делу объективное решение, это называется ходатайством о самоотводе.
Отвод, по смыслу ст. 62 УПК РФ, — это отстранение от судопроизводства по основаниям, прямо предусмотренным в законе. Отвести участников процесса можно и при рассмотрении уголовного дела в обычном порядке, без присяжных. Что касается стадии формирования коллегии, здесь законодатель предусматривает три вида отводов, которые могут быть заявлены:
1. самоотвод – то есть, отвод самому себе. На практике это происходит примерно так: кандидат обращается к председательствующему и высказывает мнение о невозможности участия в рассмотрении дела в качестве заседателя, поскольку, несмотря на отсутствие формальных препятствий, проживает на одной с подсудимым улице и знает его с детства. Данное обстоятельство, по его мнению, повлияет на принятии решение о виновности или невиновности. По практике, это веское основание для самоотвода и, как правило, стороны высказывают согласие с ним.
Законом не предусмотрена обязательная письменная форма ходатайства о самоотводе – оно может быть заявлено устно.
2. мотивированные отводы – таким правом, согласно российского уголовно-процессуального законодательства, обладают стороны при отборе кандидатов в коллегию. У стороны обвинения (прокурор и потерпевший) и у стороны защиты (адвокат и подсудимый) имеются списки с указанными в них кандидатами (только ФИО, без адреса). Из этих списков стороны, обращаясь к председательствующему, могут назвать тех, кто, по их мнению, не может быть в составе коллегии.
Мотивированный отвод может быть заявлен в случаях, когда есть основания считать кандидата заинтересованным в исходе дела или предвзятым.
К примеру, если еще до начала формирования коллегии было зафиксировано высказывание о виновности (как вариант – невиновности) фигуранта по делу. Из-за преждевременных выводов сторона защиты или обвинения может заявить о предвзятости кандидата и заявить ему мотивированный отвод:
Председательствующему судье
по уголовному делу в отношении Мамонова А.В.
стороны защиты – адвоката Лесного В.А. и подсудимого Мамонова А.В.
Присяжный заседатель получает законный выходной по основному месту работы
На период выполнения обязанностей присяжного заседателя ему предоставляется законный выходной и за ним сохраняются все гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. За исключением заработной платы.
Работодатель не обязан оплачивать указанный период, поскольку он оплачивается за счет средств федерального бюджета.
Но даже эта гарантия актуальна только для тех граждан, чьи работодатели строго соблюдают трудовое законодательство.
Если же работодатель сочтет необходимым вас уволить за прогул, то защищать свои права придется самостоятельно, путем обжалования незаконного увольнения.
Скорее всего, такой судебный процесс вы выиграете, но стоит ли игра свеч?
В тоже время, если вы работаете на основании гражданско-правового договора, то никакого выходного вы не получите и будете самостоятельно отвечать за невыполнение условий соглашения.
Итак, для начала необходимо узнать кто же такие судебные присяжные заседатели? Под этим термином понимаются судьи (но не профессиональные), которые включены в списки присяжных заседателей и привлечены к участию в судебном рассмотрении уголовных дел в установленном законом порядке.
Важно знать, что с участием присяжных могут рассматриваться только дела уголовные и только по тем преступлениям, которые относятся к категориям тяжких и особо тяжких. Сам же суд присяжных может быть назначен исключительно по инициативе самого обвиняемого.
При исследовании уголовных дел профессиональными судьями решаются вопросы, требующие специальных юридических познаний и квалификации. Непрофессиональные судьи (отбор присяжных заседателей происходит случайным образом из числа обычных граждан) выносят вердикт о виновности или отсутствии вины подсудимого в рассматриваемом деянии. При этом свои решения присяжные принимают исходя из субъективной оценки происходящего и независимо от позиции и мнения квалифицированных судей.
Многих, безусловно, интересует вопрос, оплачивается ли данная работа? Сколько можно получить за участие. Всё вознаграждение за это строго регламентировано законодательством Российской Федерации.
Мнение эксперта
Юрченко Екатерина Васильевна
Заместитель председателя Комитета по разрешению долговых споров и антикризисному управлению
За проделанную работу присяжные заседатели обязательно получат заработную плату. Выплачивается она за счёт средств из регионального бюджета. Размер заработной платы рассчитывается исходя из половины оклада судьи. Но важно отметить, что зарплата не должна быть меньше средней зарплаты гражданина.
Кроме этого, заседателям выплачивают компенсации за транспортные расходы и командировочные.
Во время участия присяжного в судебном процессе его нельзя уволить с места работы, перевести на более низкую должность. Иными словами, за гражданином закреплены все те же права, что и ранее.
Так как присяжные заседатели участвуют в судебных процессах, связанных с тяжкими или особо тяжкими преступлениями, на членов их семей могут оказывать различного рода давление.
Став официально присяжным заседателем, такое лицо автоматически попадает под полную защиту государства, включая его семью. Иными словами, граждане становятся неприкосновенными, а правоохранительные органы обязаны защищать их от морального и физического воздействия со стороны третьих лиц.
Если заседатель укажет в заявлении о давлении, то уполномоченные органы сразу его берут под свою защиту на весь судебный процесс.
Запрещено навязывать, оказывать влияние на выбор присяжных. На присяжных заседателей, как и на самих судей, распространяются неприкосновенность и независимость.
Как выбирают присяжных?
Для отбора присяжных заседателей используется база данных ГАС «Выборы». На её основе компьютерная программа выбирает граждан случайным образом. После проверки выбранных результатов на соответствие описанным выше критериям список утверждается и публикуется в местных СМИ.
Из данного списка также случайным образом выбирают членов коллегии суда присяжных заседателей перед рассмотрением конкретного дела. О выборе самих граждан уведомляют не менее, чем за неделю до предварительного заседания суда.
В процессе этого заседания происходит итоговый отбор присяжных. При нём присутствует судья, подсудимый и обвинитель. Каждый из них вправе отклонять кандидатуры. Двоих присяжных можно отклонить без объяснения мотивов, остальных только при наличии веских оснований.
Завершается формирование коллегии присяжных выбором её председателя. Это делают сами присяжные. После выбора все они дают присягу. Факт присяги обязывает заседателя явиться в суд. За неявку предусмотрена административная ответственность.
Минусы суда присяжных
Вместе с достоинствами суда присяжных заседателей у него существует и ряд недостатков:
- Граждане, привлечённые в качестве судебных заседателей, как правило, не обладают юридическими знаниями. Поэтому для устранения возможных проблем в деле участвует профессиональный судья.
- Существуют возражения о том, что суд присяжных обходится бюджету достаточно дорого. Однако, нужно учесть, что при оправдании невиновного человека, последнего не придётся содержать в тюрьме также за бюджетные деньги.
- На присяжных могут существенно влиять прокурор и адвокат, используя свои ораторские способности.
- Учитывая, что разные люди обладают разными способностями убеждать и навязывать своё мнение, то при обсуждении решения в совещательной комнате, его могут принять не столько большинством голосов, сколько под давлением выступления самых громких и напористых членов коллегии присяжных заседателей.
Присяжный заседатель получает законный выходной по основному месту работы
На период выполнения обязанностей присяжного заседателя ему предоставляется законный выходной и за ним сохраняются все гарантии, предусмотренные трудовым законодательством. За исключением заработной платы.
Работодатель не обязан оплачивать указанный период, поскольку он оплачивается за счет средств федерального бюджета.
Но даже эта гарантия актуальна только для тех граждан, чьи работодатели строго соблюдают трудовое законодательство.
Если же работодатель сочтет необходимым вас уволить за прогул, то защищать свои права придется самостоятельно, путем обжалования незаконного увольнения.
Скорее всего, такой судебный процесс вы выиграете, но стоит ли игра свеч?
В тоже время, если вы работаете на основании гражданско-правового договора, то никакого выходного вы не получите и будете самостоятельно отвечать за невыполнение условий соглашения.