Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Могу ли я получать зарплату наличными а не на карту если арест на карте». Если у Вас нет времени на чтение или статья не полностью решает Вашу проблему, можете получить онлайн консультацию квалифицированного юриста в форме ниже.
К сожалению, многие люди в 2024 году сталкиваются с проблемой ареста зарплатной карты. В результате этого ареста на карту накладываются ограничения, и невозможно получить доступ к заработанной зарплате. Но что делать в такой ситуации и как найти выход?
Как убрать арест с зарплатной карты и вернуть доступ к своим деньгам?
Если приставы наложили арест на вашу зарплатную карту, необходимо предпринять определенные шаги, чтобы снять арест и вернуть доступ к своим деньгам. В этой статье мы расскажем, что делать в такой ситуации и как обойти данное ограничение.
Во-первых, стоит выяснить причину наложения ареста на карту. Что была за задолженность и по какому основанию наложен арест? Это поможет вам понять, какие действия нужно предпринять для устранения проблемы.
Во-вторых, обратитесь к приставам, чтобы узнать детали ареста. Сколько денег было заблокировано и на какой срок? Также узнайте, есть ли возможность снять арест счета с карты раньше указанного срока.
Если причина ареста уже устранена и задолженность погашена полностью, вы можете подать заявление в суд о снятии ареста с карты. При этом необходимо предоставить все документы, подтверждающие оплату задолженности.
Если же вы все еще не смогли погасить задолженность полностью, но хотите вернуть доступ к части денег, можно попытаться договориться с кредитором или приставами о рассрочке или частичном снятии ареста.
Кроме того, есть возможность открыть новую зарплатную карту в другом банке, если вы еще не достигли лимита на количество открытых карт. Таким образом, вы сможете получать зарплату на новую карту без ареста.
Не забудьте также обратиться к юристам или специалистам по вопросам финансового права, которые смогут помочь вам снять арест с карты и вернуть доступ к вашим деньгам.
Как снять арест с банковской карты?
Уверены ли вы или нет, что деньги с вашего счета списали приставы — в любом случае обращайтесь в банк. Там вам обязаны дать исчерпывающий отчет по вашим вкладам.
Если ваш зарплатный счет числится как арестованный, вам должны предъявить копию исполнительного листа от приставов по вашему делу.
Из банка возьмите справку, что ваш счет является зарплатным (или социальным). После этого вам следует обратиться к приставу, который наложил санкции (его данные указаны в исполнительном листе). У пристава составьте заявление о восстановлении возможности распоряжаться счетом и возврате излишне удержанных средств.
В течение суток после заявления на вашу карту должна вернуться часть зарплатных средств. Далее с карты будет списываться только та их часть, которая предусмотрена по закону для вашего случая.
Арест счета – что это такое?
Арест (или блокировка) карты – это принудительная мера, которая ограничивает доступ к средствам на банковском счете должника. К ней прибегают в случае невыплаты долга за ЖКУ, по алиментам, кредитам или административным штрафам. Основная цель ареста – удовлетворить требования кредитора и взыскать долг, если плательщик не может или отказывается погасить его своими силами.
На что может быть наложен арест?
- На банковские карты;
- На счета;
- На вклады и депозиты;
- На электронные кошельки, у которых есть банковская лицензия.
Как снять арест с карты
Снять арест с банковского счета можно в следующих случаях:
- когда задолженность полностью погашена;
- если взыскатель отозвал исполнительный документ (например, когда между должником и взыскателем была заключена новая договоренность);
- когда должник через суд оспорил правомерность взыскания;
- если должник признан банкротом.
Указание на снятие блокировки с банковского счета может дать только судебный пристав или суд.
Стоит отметить, что единственный способ, чтобы пристав не арестовал карту — вовремя погашать задолженности. ФССП имеет право запросить у банков информацию обо всех открытых счетах, принадлежащих должнику.
Если с карты были списаны средства, которые не подлежат взысканию, или был заблокирован счет, на который приходят социальные выплаты, снять все запреты можно без перечисленных оснований. Для этого нужно:
- Обратиться в банк и получить выписку по счету.
- Получить справку о размере социальных выплат, пенсий и т.д. и дате их перечисления в организации, которая осуществляет их перевод (ПФР, ФСС и т.д.).
- Подать заявление приставу о снятии ареста со счета.
Можно ли оформить зарплатную карту на другого человека если снимают приставы
Можно ли указать зарплатную карту оформить на другого человека? Чтобы переводить зарплату на чужую карту, надо взять с работника заявление и подписать допсоглашение к трудовому договору. С новым работником такое условие можно сразу включить в трудовой договор.
- Можно ли перевести зарплату на карту другого человека, если снимают приставы?
Для перевода зарплаты на чужую карту необходимо надлежащим образом оформить дополнительное соглашение к трудовому договору с работником и получить заявление от него о выплате на карту другого человека не менее, чем за 15 дней до даты выплаты. Кроме того, необходимо указать в заявлении реквизиты карты и деньговую сумму, которую нужно перечислить.
- Как получать зарплату, если карта арестована?
При возбуждении исполнительного производства открытый счет или карта могут быть арестованы приставами, в таком случае можно обратиться в банк или в суд с заявлением о возобновлении доступа к счету. Другой вариант — обратиться к работодателю с просьбой выплатить зарплату наличными.
- Как защитить свою зарплатную карту от приставов?
Наилучший способ защитить зарплатную карту от приставов — не хранить и не получать на нее деньги. Если у вас уже открыты счета, которые недоступны из-за возбужденного исполнительного производства, то приставы обязательно арестуют деньги на них.
- Как сделать так, чтобы приставы не списали зарплату?
Единственный способ, чтобы не списали всю зарплату — это проставить в платежке код «1». Некоторые платежи (например, алименты, детские пособия, командировочные, пенсии по потере кормильца) защищены и не могут быть удержаны приставами.
- Можно ли перевести зарплату на карту жены?
Для перевода зарплаты на счет третьего лица необходимо наличие трудового договора и письменного заявления от сотрудника. Однако, доверенность на получение денег не требуется.
- Как оформить перечисление зарплаты третьему лицу?
Сотрудник должен написать заявление и оформить дополнительное соглашение к трудовому договору. Кроме того, третье лицо должно быть уведомлено об этом переводе, чтобы избежать ошибок при распознавании платежей и непогашенной задолженности.
- Что делать, если кидают с зарплатой?
Лучший способ получить задержанные выплаты — обратиться в трудовую инспекцию и прокуратуру. Однако, этот вариант подходит, если отношения между работником и работодателем быстро обострились.
- Можно ли получить зарплату наличными, если карта заблокирована?
Закон не запрещает выдавать зарплату наличными, даже если работник имеет заблокированную карту. Работодатель также не может принуждать сотрудников получать зарплату только на банковский счет.
Смогу ли я получить зарплату, если на мою карту наложили арест?
Сегодня пришло смс,что наложили арест/взыскание на зарплатную карту в размере 11242.88 руб. зарплата у меня будет на карточку около 10000 руб. без аванса,так как аванс я снял. То есть зарплату я не смогу получить?
28 марта 2016, 12:10 , Алексей, г. Волгоград
Ответы юристов
Дмитрий Витуль
Юрист, г. Санкт-Петербург
Общаться в чате
В соответствии со статьей 68 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ«Об
исполнительном производстве» мерами принудительного исполнения являются обращение взыскания
на денежные средства
должника, а также иные меры, обеспечивающие
исполнение исполнительного документа.
На основании
части 3 статьи
69 Федерального закона от 02.10.2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве»
взыскание на имущество должника по
исполнительным документам обращается в
первую очередь на его денежные средства в
рублях и иностранной
валюте и иные
ценности, в том числе находящиеся на счетах, во вкладах или на хранении
в банках и иных кредитных организациях,
за исключением денежных
средств должника, находящихся на торговом
и (или) клиринговом счетах.
Согласно
положению ст.27 Федерального закона «О банках и
банковской деятельности»
«На денежные средства и иные ценности юридических и физических лиц, находящиеся на счетах и во вкладах или на хранении
в кредитной организации, а также на остаток электронных денежных средств арест может быть
наложен не иначе как судом и
арбитражным судом, судьей, а также по постановлению органов
предварительного следствия при наличии судебного решения.
Порядок наложения ареста
на банковский счет определен нижеследующими законодательными актами:
1.Статья 91
Арбитражно-процессуального кодекса РФ — арест денежных средств на счете
может быть наложен арбитражным судом на любой стадии арбитражного процесса, как
срочная временная мера, направленная на обеспечение иска или на обеспечение
имущественных интересов заявителя. Арест может быть наложен, в том числе на
средства, которые будут поступать на счет.
2.Статья 115
Уголовно-процессуального кодекса РФ – арест денежных средств на счете
налагается судом для обеспечения приговора в части гражданского иска, других
имущественных взысканий или возможной конфискации имущества. Статья прямо
указывает на недопустимость проведения любых расходных операций полностью или
частично в пределах суммы ареста.
3.Статьи 70 и 81
Федерального закона «Об исполнительном производстве» (№ 229-ФЗ от 02.10.1007) (далее
по тексту — ФЗ «Об исполнительном производстве») – арест денежных средств на счете
может быть произведен Службой судебных приставов, являющейся органом
принудительного исполнения судебных актов, как мера принудительного исполнения. В случае недостаточности
денежных средств на счете, арест накладывается и на поступающие на счет
денежные средства до момента накопления указанной для ареста суммы.
Арест денежных средств на
счете производится банком на основании соответствующего Исполнительного документа (ст. 8 ФЗ «Об исполнительном
производстве», ст.ст.96 и 318 АПК, ст.393 УПК).
В соответствии со статьей 857 Гражданского кодекса Российской
Федерации банк гарантирует тайну банковского счета и банковского вклада,
операций по счету и сведений о клиенте. В случае разглашения банком сведений,
составляющих банковскую тайну, клиент, права которого нарушены, вправе
потребовать от банка возмещения причиненных убытков. В соответствии с
Положением Банка России от 24 декабря 2004 года № 266-П «Об эмиссии банковских
карт и об операциях, совершаемых с использованием платежных карт» эмитентами
(собственниками) платежных карт являются кредитные организации (банки) Банки и
иные кредитные организации — эмитенты осуществляют эмиссию (выпуск) банковских
карт, являющихся видом платежных карт как инструмента безналичных расчетов,
предназначенного для совершения физическими лицами (держателями), операций с
денежными средствами, находящимися у эмитента в соответствии с
законодательством Российской Федерации и договором с эмитентом (п. 1.4). Клиент
совершает операции с использованием расчетных (дебетовых) карт, кредитных карт
по банковскому счету, открытому на основании договора банковского счета (п.
1.12).
Но это что касается закона, а фактически Ваш банк будет списывать у Вас денежные средства по мере их поступления на карточку. До полного погашения задолженности карточка у Вас будет заблокирована и Вы не сможете ею пользоваться.
На Вашем месте я бы обратился в Банк с претензией, так как фактически это арест денежных средст, а он в свою очередь возможен по решению суда и в вариантах указанных выше.
Просто не все это знают а ФССП и Банки этим пользуются.
Сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы
Если ваша банковская карта была арестована судебными приставами, то вам может быть интересно знать, сколько они могут удерживать из вашей зарплаты.
Когда ваша карта арестована, это означает, что вы не можете получить доступ к деньгам, находящимся на ней. Арестовать карту может только судебный пристав, а причины для наложения ареста могут быть разными: неуплата долгов, исполнение судебных решений и т.д.
Судебные приставы имеют право удерживать часть вашей зарплаты для погашения задолженности. Если вы получаете зарплату на свою банковскую карту, то можно ожидать, что приставы могут изъять деньги с нее.
Величина удержания зависит от многих факторов, включая сумму задолженности, зарплату и другие обстоятельства. Определить точную сумму приставы должны соблюдать определенные правила и требования, установленные законодательством.
Советуем прочитать: Скачайте образец доверенности для страховой компании 2023 года в формате бланка
Сумма, которую могут удержать судебные приставы, рассчитывается в процентах от вашей зарплаты. Она может составлять от 25% до 50% от суммы зарплаты. В случае, если у вас есть и другие долги перед разными кредиторами, приставы будут делать расчет с учетом этих обязательств.
Необходимо отметить, что сумма, которую приставы могут удерживать, должна быть разумной и не должна превышать определенного предела. Если приставы удерживают слишком большую часть вашей зарплаты, вы можете обратиться в суд, чтобы оспорить это решение.
Итак, сколько могут удерживать из зарплаты судебные приставы? Конкретные суммы зависят от многих факторов, и определить их может только судебный пристав. Однако, обычно приставы могут удерживать от 25% до 50% от вашей зарплаты.
Если ваша карта арестована, вам следует обратиться к приставам или квалифицированному юристу, чтобы получить больше информации о возможных действиях в вашей ситуации.
Судебные приставы арестовали зарплатную карту
Заработную плату есть возможность получить через кассу учреждения. Однако это, скорее, однократная мера.
В отношении карт арест означает, что деньги на этом счете уже нельзя будет снять. И все средства, которые впредь туда поступят, будут немедленно арестованы — пока не закроется долг.
Решение для исполнения о том, что по счетам запрещаются все расходные операции, деньги «замораживаются» банк получает сразу, как только приставы арестовали зарплатную карту. Только после того, как банк выполняет требования судебного пристава (приказа, исполнительного документа), он уведомляет своего клиента о произведённой операции. По этой причине часто возникает много споров.
Такая ситуация возможна, если по суду вы обязаны уплатить кому-то долг, но до настоящего времени не сделали этого в добровольном порядке.
Служба судебных приставов — это все же не святая инквизиция. Какими бы мощными ни были их полномочия, у них есть четко обозначенные границы.
Можно ли изменить способ выплаты зарплаты?
Для начала напомним, что в соответствии с ч. 3 ст. 136 ТК РФ зарплата либо выплачивается наличными денежными средствами в месте выполнения работы, либо переводится на счет работника в кредитную организацию, то есть на карточку. Большинство работодателей применяют второй способ, он более удобный.
При этом, как отмечено в Письме Минтруда России от 20.03.2015 № 14-1/ООГ-1830, обязать работника получать зарплату в безналичной форме работодатель не вправе.
Зарплата перечисляется на банковскую карту, если это установлено трудовым или коллективным договором и работодатель получил от работника заявление с реквизитами карты. В остальных случаях зарплата выплачивается наличными.
Обычно условие о перечислении зарплаты на карту устанавливается трудовым договором. При этом сотрудник может сразу сообщить реквизиты банковского счета, на который он хотел бы получать заработок. Если не сообщил, работодатель может предложить другой банк, с которым у него заключен договор в рамках зарплатного проекта. Работник вправе указать банк для зачисления зарплаты как при заключении трудового договора, так и в течение срока его действия.
Таким образом, если работник обратился с требованием выдавать ему зарплату наличными, первым делом надо уточнить, какой способ выплаты заработка установлен коллективным договором (если он есть) или трудовым договором.
Процедура ареста карты судебными приставами
Процесс взыскания начинается с получения исполнительного документа. Взыскатель относит его в ФССП по месту жительства должника и подает вместе с заявлением о возбуждении исполнительного производства.
Пристав выносит постановление о возбуждении производства, после чего запрашивает в банках информацию о наличии у должника открытых счетов.
После получения данных о наличии счета, пристав передает постановление в конкретный банк. Далее реализуются следующие действия:
- Все операции по карте прекращаются. Банк резервирует сумму долга, а если нужных денег нет на счету, то они будут списываться в случае поступления.
- Банк передает информацию приставу. Пристав анализирует сведения, проверяет тип перечислений, уточняет, могут ли такие средства арестовываться или нет.
Защита зарплатной карты от ареста: зачем это нужно?
Вопрос о защите зарплатной карты от ареста приходится на ум многим людям, которые столкнулись с задолженностью перед кредитором или должны выплачивать алименты.
Согласно закону, имущество должника может быть арестовано для взыскания долга. Это означает, что пристав может обратиться к банку за ограничением доступа к денежным средствам, находящимся на счету ваших карт, чтобы погасить задолженность. В данном случае, зарплатная карта становится объектом исполнительного производства.
Но какие последствия могут получиться, если вашу зарплатную карту арестовали?
Если на вашу зарплатной карте был наложен арест, это может привести к серьезным проблемам в финансовой сфере. Вашлицевый счет, полученные доходы и деньги, которые были зачислены на карту, могут оказаться недоступными или использоваться для погашения долгов кредитору. Кроме того, работа может быть застопорена, так как вы не сможете получать заработную плату на свою зарплатную карту, а ваша кредитная история будет отмечена как задолженность и исполнительное производство. Таким образом, защита зарплатной карты от ареста приобретает крайнюю важность при наличии задолженности.
Как защитить свою зарплатную карту от ареста?
Если вы столкнулись с долгами и существует решение постановления об их взыскании, вам необходимо обратиться в банк, где открыта ваша зарплатная карта, и подать заявление на защиту счета от ограничения доступа к денежным средствам. В документе вы должны указать причину обращения, номер решения суда или постановления пристава, а также дату, когда решение было вынесено. Кроме того, можно обратиться в суд с иском о защите зарплатной карты от ареста, чтобы получить законное ограничение доступа пристава к банковскому счету. Старайтесь регулярно погашать долги, чтобы избежать постановления о взыскании и ареста зарплаты.
Вывод:
Защита зарплатной карты от ареста при помощи законных действий является необходимостью для тех, кто допустил задолженность по кредиту или алиментам. Сохранить доступ к заработной плате и имуществу можно с помощью обращения в банк и суд, а также регулярного погашения долгов. Не откладывайте данный вопрос в долгий ящик, чтобы избежать серьезных финансовых проблем в будущем.
Судебные приставы арестовали зарплатную карту
Физические лица, в отношении которых применяется взыскание с заработной платы, в целях ухода от исполнения обязательств прибегают к очевидным шагам. Как правило, такими шагами являются смена зарплатной карты или места работы. В первом случае для должника-гражданина ничего не изменится, так как в соответствии с ч. 3 ст. 98 225-ФЗ, перечисление в счет взыскателя делает работодатель: судебный пристав-исполнитель ничего не «списывает».
Немного по-другому дела обстоят, когда должник меняет место работы. Обязанности прежнего работодателя на этом завершаются: в течение одного дня работодатель возвращает исполнительный документ (или его копию) взыскателю или судебному приставу-исполнителю.
Арест на счета должника накладывает судебный пристав-исполнитель в следующих случаях:
- вынесено постановление о наложении административного штрафа;
- вынесен судебный приказ о взыскании долга, штрафов, пеней за услуги ЖКХ, по кредитному договору перед банками или микро займовыми организациями;
- денежное взыскание, установленное решением судебного органа в состязательном процессе.
С современными системами доступа к базе данных исполнительных производств узнать причину ареста карты не составляет труда. Более того, после получения документов от приставов в банке клиенту сообщают о наложении ареста.
Клиенту с этими данными не составит труда найти свое исполнительное производство по открытой базе данных исполнительных производств. В результате можно обратиться к судебному приставу на личном приеме или связаться по указанному номеру телефона.
Чтобы получить постановление можно прийти в часы приема к сотруднику ФССП или дождаться соответствующего письма по месту регистрации.
Можно ли изменить способ выплаты зарплаты?
Для начала напомним, что в соответствии с ч. 3 ст. 136 ТК РФ зарплата либо выплачивается наличными денежными средствами в месте выполнения работы, либо переводится на счет работника в кредитную организацию, то есть на карточку. Большинство работодателей применяют второй способ, он более удобный.
При этом, как отмечено в Письме Минтруда России от 20.03.2015 № 14-1/ООГ-1830, обязать работника получать зарплату в безналичной форме работодатель не вправе.
Зарплата перечисляется на банковскую карту, если это установлено трудовым или коллективным договором и работодатель получил от работника заявление с реквизитами карты. В остальных случаях зарплата выплачивается наличными.
Обычно условие о перечислении зарплаты на карту устанавливается трудовым договором. При этом сотрудник может сразу сообщить реквизиты банковского счета, на который он хотел бы получать заработок. Если не сообщил, работодатель может предложить другой банк, с которым у него заключен договор в рамках зарплатного проекта. Работник вправе указать банк для зачисления зарплаты как при заключении трудового договора, так и в течение срока его действия.
Таким образом, если работник обратился с требованием выдавать ему зарплату наличными, первым делом надо уточнить, какой способ выплаты заработка установлен коллективным договором (если он есть) или трудовым договором.
Если трудовым договором установлено, что зарплата перечисляется безналичным способом, возможны три варианта:
1. Пойти работнику навстречу и изменить способ выплаты зарплаты. Для этого следует заключить с работником дополнительное соглашение к трудовому договору об изменении способа выплаты зарплаты.
2. Отказать работнику, поскольку способ выплаты заработка установлен трудовым договором.
3. Можно договориться перечислять работнику часть зарплаты на карту, а часть выдавать наличными. Такое дробление не нарушает нормы ст. 136 ТК РФ. (Главное – чтобы не нарушалось правило выплаты заработка не реже двух раз в месяц.) В этом случае с работником также нужно заключить дополнительное соглашение к трудовому договору и прописать в соглашении новый способ выплаты зарплаты.
Можно ли обойти арест зарплатной карты?
Арест зарплатной карты — это мера или судебное решение, которое может быть наложено судебными приставами-исполнителями на ваш счет для взыскания задолженности. Но можно ли обойти такой арест и получить свои деньги?
Какая сумма может быть списана с Вашей зарплатной карты при аресте? Закон предусматривает, что судебные приставы-исполнители могут снять менее 25% вашей зарплаты, но более прожиточного минимума.
Какие существуют виды ареста счетов? Арест счета может быть временным или постоянным. В первом случае мировой судья может заблокировать карту на второй срок, до полного погашения задолженности, во втором — на третий срок, до полного погашения задолженности.
Почему мировой судья может изъять зарплатную карту? Как правило, это происходит при наличии непогашенных кредитов, задолженности за питание, штрафов или других долгов перед государством или физическим лицом.
Что делать, если судебный исполнитель изымает мою зарплатную карту? В первую очередь следует обратиться в свой банк и выяснить, какие действия необходимо предпринять для разрешения сложившейся ситуации. Затем можно обратиться к юристу или специалисту для выяснения возможностей обхода ареста.