Россияне, сочетающие пенсию и активную трудовую деятельность, теряют право на многие льготы. При этом закон гарантирует им право получить у работодателя дополнительные дни отпуска «за свой счет» в любое время.
[…]
Читать далее »
Действующее трудовое законодательство предписывает работодателю заводить для гражданского работника трудовую книжку. На него же возложена обязанность делать в ней записи. Об этом гласит Постановление правительства №225 от 16 апреля 2003 г. о правилах ведения и хранения трудовых книжек. В то же время, трудовые отношения контрактников регулирует закон «О воинской обязанности и военной службе».
[…]
Читать далее »
Право на РМК возникает со дня рождения третьего ребёнка или последующих детей и может быть реализовано однократно не ранее чем по истечении двух лет со дня рождения третьего или последующего ребёнка (детей).
[…]
Читать далее »
Изъятие земельных участков — редкая мера, которую применяют лишь по решению суда, если собственник не исполнил предписание об устранении нарушения. Принудительное изъятие проводится при отказе устранить выявленное нарушение и после привлечения собственника к административной ответственности.
[…]
Читать далее »
В ряде регионов существуют не только районные коэффициенты, повышающие базовый размер пособия, но и дополнительные выплаты, иногда в несколько раз превышающие то, на что можно было изначально надеяться.
[…]
Читать далее »
Страховочные системы должны применяться всегда, когда есть риск падения работника. Их назначение не просто остановить падение (с этим справляется и асфальт), а сделать это безопасно. Динамическая нагрузка на работника при остановке падения — сила торможения — не должна быть больше безопасной величины в 6 кН.
[…]
Читать далее »
Подработка студентов в свободное от учебы время является обычным явлением. Однако следует учесть, что главным условием выплаты пособия по потери кормильца выступает нетрудоспособность получателя. Если работа осуществляется без официального оформления и нигде не зафиксирована, пенсия выплачивается в обычном режиме. Если же гражданин заключает договор на трудовую деятельность (даже на 2-3 летних месяца), это становится основанием для прекращения начисления пособия. Считается, что с этого момента человек имеет источник собственного дохода, а значит снимается с государственного обеспечения.
[…]
Читать далее »
Перед тем как снять авто с учета, обратите внимание, что в этой процедуре могут отказать, хотя, как правило, проблем возникнуть не должно. Но только если авто не имеет ограничений, договор составлен правильно и т.п. Тогда Госавтоинспекция спокойно сниметавто с учета, и бывший владелец больше не должен будет платить штрафы и налоги, если что-то случится.
[…]
Читать далее »
Поскольку подстрекательство — это полноценная форма соучастия в преступлении, ответственность за него наступает в соответствии с санкцией конкретной статьи Особенной части УК РФ. При этом преступление квалифицируется как совершенное в группе по предварительному сговору со ссылкой на ст. 33 УК РФ.
[…]
Читать далее »
Согласно ч. 4 ст. 71 ТК РФ, если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
[…]
Читать далее »